劳动者在享受十一加班费的也应当注意自己的权益保障。劳动者(zhě )要了解自己的权益，掌握相关法律法规的规定。劳动者要与用人(rén )单位签订劳动合(hé )同，明确双方的权益义务。如(rú )果发生加班费支付问题，劳动者可以通过(guò )劳动争议解决(jué )机构或法律途径维护自己的权益。