劳动者在享受十一加班费的也应当注意(yì )自己的权益保障。劳动者要了(le )解自己的权益，掌握相(xiàng )关法律法规的(de )规定。劳动者要与用人单位签订劳动合同，明确双方的权益义务。如果发生加班费支付问题，劳动者可以通过劳动争议解决机构或法律途径维(wéi )护自己的权益。